24 июля 2023 года на аппаратном совещании в Администрации города Свердловска и Свердловского района одним из вопросов на повестке дня был вопрос: «Об услугах предоставляемых службой занятости города Свердловска и Свердловского района».
В своём выступлении начальник территориального отделения Государственного учреждения – Республиканский центр занятости Луганской Народной Республики в городе Свердловске и Свердловском районе (далее – начальник территориального отделения) рассказал, что в рамках своей деятельности территориальное отделение с 01.01.2023 года по 20.07.2023 года оказало следующие услуги:
- было зарегистрировано 577 граждан, обратившихся в целях поиска подходящей работы.
- из них трудоустроено на постоянные рабочие места –513 человек (или 88,9%),
- кроме того было заключено 17 договоров с 16 индивидуальными предпринимателями, для организации общественных работ, где было трудоустроено 30 человек. Общее количество трудоустроенных граждан при содействии территориального отделения составляет 543 человека (или 94,1% от количества обратившихся в центр занятости).
Так же начальник территориальное отделения отметил, что жителям Республики гарантируется право на получение государственных услуг не только в области содействия занятости населения, а также на получение социальных выплат. За период с 01.01.2023 года по 20.07.2023 года территориальным отделением в городе Свердловске было признано безработными 16 человек, из них получателями пособия по безработице являются - 5 человек.
Особое внимание начальник территориального отделения обратил на то, что специалистами территориального отделения ведется активная работа по формированию резерва из числа граждан, желающих получить государственную услугу по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования в рамках федеральной программы «Содействие занятости» Национального проекта «Демография». Федеральными операторами данного проекта являются РАНХиГС (Российская Академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации), АНО ДПО «ИПК «Профстандарт» (Автономная некоммерческая организация дополнительного профессионального образования «Институт повышения квалификации «Профстандарт»), Национальный исследовательский Томский государственный университет, Институт развития профессионального образования (г. Москва), и Федеральное автономное учреждение «РосКапСтрой».
В конце своего выступления начальник территориального отделения обратил внимание, что согласно пункта 3 статьи 25 Закона Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации» от 19.04.1991г. № 1032-1 (с изменениями), работодатели обязаны размещать информацию о потребностях в работниках и об условиях их привлечения, о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей на единой цифровой платформе «Работа России», требования к которым установлены постановлением Правительства Российской Федерации от 30.12.2021г. №2576 «О порядке предоставления сведений и информации, предусмотренных пунктом 3 статьи 25 Закона Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации».