Трудоустройство молодежи является сложной и актуальной проблемой. Не так просто найти работодателя желающего взять на работу молодого специалиста без опыта работы и дополнительных навыков. Решение проблемы трудоустройства ложатся на плечи не только самой молодежи, как заинтересованного объекта в этом, но и на плечи Фонда социального страхования на случай безработицы Луганской Народной Республики.
 

Для эффективного трудоустройства молодых граждан Правительство Луганской Народной Республики разрабатывает специальные программы. Одной из таких программ является предоставление дотации работодателям, которые трудоустраивают на первое рабочее место по направлению территориальных отделений Фонда социального страхования на случай безработицы Луганской Народной Республики молодежь, получившую высшее, среднее профессиональное или среднее общее образование.

Эта программа предусматривает компенсацию в течение 6 месяцев расходов на выплату заработной платы и уплату суммы единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование за счет средств Фонда.

Так, руководство ООО «Актив», которое работает в сфере инжиниринга: строительство, проектная документация, газовое оборудование решило взять на работу молодого специалиста на должность бухгалтера путем предоставления дотации. В этом им помогли специалисты Территориального отделения Фонда социального страхования на случай безработицы Луганской Народной Республики в г. Алчевск.

И вот молодой специалист  работает и рад такой принятой программе.