Фонд социального страхования на случай безработицы Луганской Народной Республики (далее – Фонд) предоставляет широкий спектр услуг гражданам, которые обращаются с целью поиска работы и работодателям в обеспечении их рабочей силой.

Большое значение в работе Фонда отводится оказанию профориентационных услуг, которые стимулируют граждан к различным формам занятости, переориентируют для получения новой профессии, специальности. Главной целью профориентационных услуг является помощь в выборе или смене профессии соответственно способностям, интересам, склонностям, профессиональной подготовке, образованию, состоянию здоровья и с учетом потребностей рынка труда.
 

Каждый обратившийся в Фонд имеет свободный доступ к источникам информирования, может получить индивидуальную профинформационную и профконсультационную услугу, принять участие в групповых и массовых мероприятиях Фонда. При желании клиент может пройти профдиагностическое обследование.

         Мероприятия Фонда направлены на овладение навыками поиска работы, социально-психологической адаптации к условиям рынка труда.

В рамках Государственной целевой программы «Содействие в трудоустройстве и социальная защита граждан, уволенных в связи с ликвидацией, сокращением численности или штата работников предприятий по добыче (переработке) угля» (далее – Программа), граждане, из числа данной категории, обратившиеся в Фонд, получают полный спектр профориентационных услуг. Им предоставляется информация о состоянии рынка труда Республики, актуальных вакансиях для трудоустройства на постоянное рабочее место, в том числе с предоставлением дотации/субсидии работодателю, свободных рабочих местах для участия в работах временного характера, возможности прохождения профобучения, условиях досрочного выхода на пенсию и др.

Так, за период действия Программы данные граждане получили более 5 тысяч профориентационных услуг, 15 граждан, с учетом пожеланий получили новые профессии или повысили свою квалификацию.

Для данной категории граждан проведено более 500 разнообразных профориентационных мероприятий – презентации работодателей, а также профессий и курсов обучения; семинаров по общим вопросам занятости населения и положения на рынке труда; по технике поиска работы; семинар «Овладей новой профессией»; для тех, кому 50+; тренинги и др.  

Индивидуальный подход к каждому клиенту обеспечивает качественное предоставление услуг в решении вопросов занятости соискателей и укомплектовании свободных рабочих мест работодателей.