Сотрудниками ТО ГКУ «Республиканский центр занятости населения Луганской Народной Республики» в г. Алчевске в г. Алчевске 29 мая 2024 проведен обучающий семинар для работодателей на тему: «Работа России. Возможности для работодателя».
ЕЦП «Работа России» на сегодняшний день является общероссийской федеральной базой вакансий и резюме, и именно на ней происходит взаимодействие работодателей и соискателей в электронной форме, а служба занятости, являясь посредником между ними, оказывает содействие в поиске подходящей работы и подборе необходимых работников.
Работодателям напомнили об обязанности размещать на данной платформе следующую информацию:
•о потребностях в работниках и об условиях их привлечения;
•о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей;
•о наличии специальных рабочих мест, оборудованных для работы инвалидов.
Цифровая платформа предлагает удобную форму конструктора вакансий.
Работодателям разъяснили, что они могут обратиться за помощью в службу занятости, направив заявление о содействии в подборе работников. С 01.07.2024 это можно будет сделать в электронном виде. На этапе собеседования у работодателя есть возможность просматривать электронную базу резюме, отмечать подходящих кандидатов, приглашать их на собеседование, тестировать кандидатов на вакансию до собеседования, а так же получать уведомления о вновь поступивших резюме соискателей. Всё это делается в электронном формате. Выбрав нужного работника, работодатель также в электронном виде может уведомить гражданина, направив ему результат собеседования.
Участие в семинаре приняли 55 работодателей.
Работодателям продемонстрировали обучающий фильм, где подробно рассказывается о каждом этапе.
В ходе проведения семинара также были рассмотрены вопросы:
- о квотировании рабочих мест для инвалидов;
- об организации проведения оплачиваемых общественных работ и временного трудоустройства граждан;
- о возможности прохождения бесплатного профессионального обучения отдельных категорий граждан в рамках федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта «Демография»;
- о возможности получения субсидий юридическим лицам, включая некоммерческие организации, индивидуальным предпринимателям при трудоустройстве отдельных категорий граждан;
- о трудоустройстве участников СВО после окончания службы и др.
ЕЦП «Работа России» на сегодняшний день является общероссийской федеральной базой вакансий и резюме, и именно на ней происходит взаимодействие работодателей и соискателей в электронной форме, а служба занятости, являясь посредником между ними, оказывает содействие в поиске подходящей работы и подборе необходимых работников.
Работодателям напомнили об обязанности размещать на данной платформе следующую информацию:
•о потребностях в работниках и об условиях их привлечения;
•о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей;
•о наличии специальных рабочих мест, оборудованных для работы инвалидов.
Цифровая платформа предлагает удобную форму конструктора вакансий.
Работодателям разъяснили, что они могут обратиться за помощью в службу занятости, направив заявление о содействии в подборе работников. С 01.07.2024 это можно будет сделать в электронном виде. На этапе собеседования у работодателя есть возможность просматривать электронную базу резюме, отмечать подходящих кандидатов, приглашать их на собеседование, тестировать кандидатов на вакансию до собеседования, а так же получать уведомления о вновь поступивших резюме соискателей. Всё это делается в электронном формате. Выбрав нужного работника, работодатель также в электронном виде может уведомить гражданина, направив ему результат собеседования.
Участие в семинаре приняли 55 работодателей.
Работодателям продемонстрировали обучающий фильм, где подробно рассказывается о каждом этапе.
В ходе проведения семинара также были рассмотрены вопросы:
- о квотировании рабочих мест для инвалидов;
- об организации проведения оплачиваемых общественных работ и временного трудоустройства граждан;
- о возможности прохождения бесплатного профессионального обучения отдельных категорий граждан в рамках федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта «Демография»;
- о возможности получения субсидий юридическим лицам, включая некоммерческие организации, индивидуальным предпринимателям при трудоустройстве отдельных категорий граждан;
- о трудоустройстве участников СВО после окончания службы и др.